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| ただ話すだけでなく面接官を聞く姿勢にさせて話をする |
ななたが面接官と話すとき、ただ一方的に話すのでは相手が興味を持ってくれた場合にしか印象に残りません。
まず面接官に問いかけを投げて、一度考えさせてから自分の意見を述べていけば面接官もその話題に自然と興味がわいてくるというものです。
つまり、まず相手に問題点について考えてもらってその問題点を解く手がかりを私を持っているということでアピールするのがテクニックです。
例えばあなたがある専門知識を有しているのなら、この業界の国際化に伴う変動を指摘し、面接官に考えさせ、わたしはこんな専門知識があるのでこういう解決方法がありますと具体的に話すことでより説得力が強くなります。
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